因工作需要，萬盈鎮決定面向社會公開招聘村后備人員?，F將有關事項公告如下：

一、招考崗位及名額
招聘跟崗鍛煉后備干部5名。本次招聘進入面試環節但未錄用人員擇優作為在庫儲備后備干部。

二、招考條件和要求
1.擁護黨的路線、方針、政策，政治立場堅定，作風正派，遵紀守法，品行端正；組織紀律觀念強，作風踏實，吃苦耐勞；有一定的組織協調能力和社會實踐能力，能熟練操作電腦辦公軟件，有一定的文字書寫及處理能力；身體健康， 無不良嗜好。
2.年齡在35周歲及以下（1988年8月30日及以后出生），在推進鄉村振興、發展集體經濟、突擊搶險救災等急難險重任務中表現特別突出的年齡可以適當放寬。具有國家承認的大專及以上學歷。
3.熱愛農村工作，服務意識強。
4.原則上應具有萬盈鎮戶籍或者長期居住在萬盈鎮的人員。
存在下列情形之一的人員，不得報考：受黨紀政務處分，處分期未滿的；受過刑罰或被公安機關治安處罰過的；涉嫌違法違紀行為正在接受立案調查的；參加邪教及非法組織的；有失信行為被法院納入失信被執行人名單尚未撤銷的；直系親屬是擬任職村村干部的；因其他原因不適合擔任村干部的。

三、招錄程序
整個招考工作分報名、資格審查、考試、體檢和心理測試、考察公示五個程序。
（一）報名
報名采用現場報名形式。
1.報名時間：2023年8月30日至2023年9月5日，上午8:30-12:00，下午14:30-18:00（節假日除外）。
2.報名地點：萬盈鎮黨群工作局（鎮政府809室），聯系電話：83768200。
3.報名所需材料：報名表、本人身份證、戶口簿、畢業證書，退役軍人提供退伍證，會計人員提供會計證。以上證件均需交驗原件，并提供復印件（戶口本須將戶主首頁及本人頁復印在一頁紙上；身份證須將正、反面復印在一張紙上）；本人近期1寸免冠同底版彩色照片2張（照片背面注明應聘者姓名），當地派出所出示的無犯罪記錄證明。
（二）資格審查
報名人員對所提交材料的真實性、準確性、完整性、有效性負責。資格審查貫穿于招錄全過程，凡弄虛作假者，一經查實，取消測試、聘用資格。對偽造、變造有關證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按照有關規定嚴肅處理。鎮黨群工作局對照報名條件，對報名人員進行資格審查。經資格審查后，填寫《報名表》（詳見附件，可先行下載填寫后帶至報名現場）。
（三）考試
考試分為筆試、面試（筆試占30%、面試70%），不指定參考用書。筆試內容為公共基礎知識，總分100分。根據筆試成績從高分到低分擬錄用人數1:3的比例確定面試人數員，不足1:3比例的按實際報考人數參加面試，但筆試低于60分者不得參加面試。面試采用結構化面試的方式進行，總分100分，主要測試面試對象的思維能力、應變能力、口頭表達能力、綜合分析和解決實際問題的能力及氣質、儀表等，面試成績由考官當場評判，采取去掉一個最高分、一個最低分后綜合計算平均成績的辦法，確定面試人員成績。筆試、面試時間和地點另行通知。
（四）體檢和心理測試
按擬招錄人數1:1的比例，從高分到低分確定參加體檢和心理測試人員。體檢和心理測試不合格者按綜合成績依次遞補，遞補對象出現相同分數時，以面試得分高者優先。體檢和心理測試時間和地點另行通知，費用自理。
（五）考察公示
對體檢和心理測試合格的人員進行考察。由鎮黨群工作局和農業農村局全面考察（含征信、司法、公安等部門聯審，如考察不合格，按總分排名依次進入遞補考察），對應聘人員是否符合崗位資格條件、提供的有關信息材料是否真實準確等進行全面復審?？疾旌细袢藛T將通過萬盈鎮人民政府公告欄等渠道進行公示，公示時間為5個工作日，接受社會監督。

四、待遇
試用期3個月，試用期待遇按一般村組干部基本報酬的80%執行。試用期后統一組織考核，考核合格可通過規定程序進入村組干部隊伍，工資報酬按照規定發放；考核不合格者，取消錄用資格，終止錄用關系。

五、紀律監督
公開招聘工作堅持公開、公平、公正的原則，鎮紀委對報名、筆試、面試等重要環節實施指導監督，同時全過程接受社會監督，監督電話：0515-83768190。

附件：萬盈鎮招聘村后備人員報名表