根據(jù)工作需要，鹽城市大豐區(qū)公安局面向社會(huì)公開招聘警務(wù)輔助人員2名（非人民警察身份）。主要協(xié)助交通警察勸導(dǎo)、查糾交通違法行為，指揮疏導(dǎo)交通，交通安全宣傳，協(xié)助排查道路交通安全隱患，參與重大交通安保等工作。現(xiàn)公告如下：
一、招聘崗位及條件
（一）招聘崗位
單位：三龍交警中隊(duì)
招聘崗位：交通巡邏 人數(shù)：2
性別：男性
年齡：18周歲以上，35周歲以下
學(xué)歷學(xué)位：大專及以上 專業(yè)：不限
其他條件：持有C1、E型以上機(jī)動(dòng)車駕駛證滿1年；須值班備勤，適合男性。
（二）基本條件
1、具有中華人民共和國國籍；
2、擁護(hù)中華人民共和國憲法，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度；
3、志愿從事警務(wù)輔助工作，具有良好的政治素質(zhì)和道德品行；
4、輔警崗位一般應(yīng)具有大專以上文化程度；
5、具備履行崗位職責(zé)所需的身體條件、心理素質(zhì)和工作能力；
6、具備擬聘崗位要求的其他資格條件。
同等條件下，退役軍人、見義勇為人員、警察類或政法類院校畢業(yè)生等優(yōu)先錄用。
（三）不得報(bào)考的情形
1、受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的；
2、編造、散布有損國家聲譽(yù)、反對(duì)黨的理論和路線方針政策、違反國家法律法規(guī)信息的；
3、因吸毒、嫖娼、賭博受到處罰的；
4、被行政拘留、司法拘留或收容教育的；
5、被吊銷律師、公證員執(zhí)業(yè)證書的；
6、被開除公職、開除黨、團(tuán)籍或者因違紀(jì)違規(guī)被辭退、解聘的；
7、從事警務(wù)輔助工作合同期未滿擅自離職的；
8、有較為嚴(yán)重個(gè)人不良信用記錄的；
9、本人或家庭成員、主要社會(huì)關(guān)系人參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國家安全活動(dòng)的；
10、本人家庭成員或主要社會(huì)關(guān)系人正在服刑或正在接受調(diào)查審查的；
11、其他不適宜從事輔警工作的。
（四）身體條件
應(yīng)聘人員體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢通用和特殊標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，同時(shí)還應(yīng)符合下列標(biāo)準(zhǔn)：
1、男性身高170CM及以上，無脊柱側(cè)彎、胸廓畸形、駝背等；
2、無精神病史，無傳染性或者難以治愈的皮膚病（如白癜風(fēng)、銀屑病、血管瘤、斑痣等）；
3、五官、體型端正，面容或者身體外觀無明顯疾病特征（如五官畸形、口眼歪斜、不能自行矯正的斜頸、步態(tài)異常等），面頸部無瘢痕，身體裸露部位無明顯瘢痏，其他部位無影響功能的身體瘢痕（如創(chuàng)傷、燙傷、疤痕、胎記等）；
4、無紋身，無重度腋臭，無肢體功能障礙；
5、無影響語言正常表達(dá)的口吃；
6、雙眼矯正視力均在1.0以上，無色弱、色盲；
7、無影響從事公安警務(wù)輔助工作的其他嚴(yán)重疾病。
二、報(bào)名與資格審查
（一）報(bào)名方式：現(xiàn)場報(bào)名。
（二）報(bào)名時(shí)間：2023年5月5日—2023年5月11日（工作日：上午8:30-11:30，下午2:30-5:30，節(jié)假日休息）
（三）報(bào)名地點(diǎn)：鹽城市大豐區(qū)匯豐人力資源管理有限公司（黃海西路10-1號(hào)五樓）。
（四）咨詢電話：18994829905
（五）報(bào)名材料：
1.《鹽城市大豐區(qū)公安局公開招聘警務(wù)輔助人員報(bào)名表》（見附件）；
2.本人近期2寸免冠同底彩照3張（照片背面注明應(yīng)聘者姓名）；
3.身份證、戶口簿原件及復(fù)印件（身份證正、反面復(fù)印在一張紙上；戶口簿須將戶主首頁及本人頁復(fù)印在一張紙上）；
4.畢業(yè)證書原件及復(fù)印件、學(xué)信網(wǎng)下載有效期內(nèi)的《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》；
5.退役軍人需提供退伍證原件及復(fù)印件；
6.個(gè)人簡歷及有關(guān)獲獎(jiǎng)證書復(fù)印件（酌情準(zhǔn)備）。
（六）報(bào)名注意事項(xiàng)及資格審查：
1.應(yīng)聘人員須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)名，鹽城市大豐區(qū)公安局委托區(qū)匯豐人力資源管理有限公司負(fù)責(zé)報(bào)名及資格審核工作；
2.通過報(bào)名資格審查的應(yīng)聘人員，聽候通知在規(guī)定時(shí)間參加考試；
3.資格審核貫穿招聘工作全過程，應(yīng)聘人員對(duì)所提交材料的真實(shí)性、準(zhǔn)確性、完整性、有效性負(fù)責(zé)。在任何環(huán)節(jié)，凡發(fā)現(xiàn)弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，不管任何時(shí)候都將直接辭退，并記入個(gè)人誠信檔案，記錄期限5年，同時(shí)保留追究責(zé)任的權(quán)利；
4.此次招聘不收取任何報(bào)名費(fèi)和考試費(fèi)，考試不指定輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班；
5.應(yīng)聘人員學(xué)歷以已經(jīng)取得的畢業(yè)證書為準(zhǔn)，專業(yè)以畢業(yè)證書或?qū)W位證書為準(zhǔn)，資格證書以已經(jīng)取得的有效證書為準(zhǔn)。學(xué)歷須能夠在學(xué)信網(wǎng)驗(yàn)證，在讀學(xué)歷不得作為相應(yīng)學(xué)歷證明；
6.應(yīng)聘人員需使用本人手機(jī)號(hào)碼和身份證號(hào)碼報(bào)名，因未如實(shí)填寫報(bào)名信息、由他人代報(bào)名、偽造報(bào)名信息、填寫信息有誤、信息與本人所持證明材料不一致以及超過報(bào)名時(shí)間，造成報(bào)名不成功或影響招聘的，責(zé)任由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。因不及時(shí)查看網(wǎng)站發(fā)布通知、手機(jī)通訊不暢、屏蔽群發(fā)短信、無故掛斷電話、不接聽電話、未及時(shí)查收短信、聯(lián)系方式變更等原因造成未按約定時(shí)間參加招聘相關(guān)環(huán)節(jié)的，責(zé)任由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)；
7.應(yīng)聘人員報(bào)名及考試應(yīng)自備一次性醫(yī)用或外科口罩，做好個(gè)人防護(hù)。
三、招聘程序
不設(shè)開考比例，考試采取筆試、體能測試和面試相結(jié)合的辦法進(jìn)行，由鹽城市大豐區(qū)公安局統(tǒng)一組織實(shí)施。
（一）筆試
筆試滿分100分（設(shè)60分合格線）、考試時(shí)間1小時(shí)，分為單選題、多選題、判斷題、簡答題等，主要考察應(yīng)聘者從事輔警所具備的基本素質(zhì)和理論常識(shí)，涵蓋基本法律知識(shí)、公安基礎(chǔ)知識(shí)、時(shí)事政治、公共基礎(chǔ)知識(shí)和寫作（不指定參考資料或考試大綱）。
考試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
（二）體能測試
所有崗位均須參加體能測試，測評(píng)項(xiàng)目包括握力、立定跳遠(yuǎn)、10米×4往返跑、坐位體前屈、俯臥撐、50米跑、引體向上、2000米跑等，均為達(dá)標(biāo)性測試，具體標(biāo)準(zhǔn)參照《公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體能測評(píng)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)（暫行）》執(zhí)行，其中2000米跑、引體向上根據(jù)崗位需要和實(shí)際情況組織進(jìn)行。
測試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
（三）面試
面試滿分100分，未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加的，取消應(yīng)聘資格，主要考核應(yīng)聘人員語言表達(dá)、溝通交流、應(yīng)變能力、分析能力等綜合素質(zhì)。
面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
（四）體檢與考察
體檢：根據(jù)綜合成績由高到低順序，按照招聘人數(shù)1:1的比例，擇優(yōu)確定參加體檢人員。體檢按規(guī)定在指定的體檢機(jī)構(gòu)進(jìn)行，體檢不合格的，不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)，具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知，體檢費(fèi)用由個(gè)人自理，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢通用和特殊標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
考察：考察（政審）按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，主要考察應(yīng)聘者的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、日常表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律等方面的問題，同時(shí)核實(shí)考察對(duì)象是否符合報(bào)考資格條件，提供的報(bào)考材料是否真實(shí)準(zhǔn)備，是否具有應(yīng)當(dāng)回避的情形等。由體檢合格的人員到戶籍地所在派出所進(jìn)行政審，并出具書頁證明。
（五）公示
根據(jù)體檢、考察和政審結(jié)果，確定擬聘用人員。擬聘用人員名單屆時(shí)將予以公示，接受社會(huì)監(jiān)督，公示時(shí)間5個(gè)工作日。對(duì)公示過程中反映有問題，經(jīng)查實(shí)確屬不符合聘用條件的，取消聘用資格。在體檢、考察、公示等環(huán)節(jié)，因考生放棄、不合格等原因出現(xiàn)招聘崗位缺額的，可擇優(yōu)遞補(bǔ)。
四、聘用
公示期滿無異議的或有異議經(jīng)查證不屬實(shí)的，采取第三方勞務(wù)派遣用工方式，由勞務(wù)派遣公司與其按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。試用期不少于1個(gè)月，試用期滿經(jīng)考核合格者，與鹽城市大豐區(qū)匯豐人力資源管理有限公司簽訂勞務(wù)派遣合同，派遣到鹽城市大豐區(qū)公安局參加警務(wù)輔助工作。考核不合格者，不予聘用。被錄用人員如與原單位發(fā)生勞動(dòng)（人事）爭議事項(xiàng)，由本人自行負(fù)責(zé)協(xié)商解決。
招聘人員按照合同約定、崗位職責(zé)要求，由鹽城市大豐區(qū)公安局根據(jù)有關(guān)法律法規(guī)和規(guī)章制度管理、使用及考核。被錄用人員在從事輔警工作期間，要服從指揮、聽從安排，嚴(yán)格遵守公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員的各項(xiàng)規(guī)章制度。有違反規(guī)章制度和考核不合格者將根據(jù)相關(guān)規(guī)定予以處理。
五、待遇
試用期間按照基本工資標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放工資，試用期滿經(jīng)考核合格后，薪酬待遇按照基本工資+工齡補(bǔ)助+崗位技能補(bǔ)助+考核補(bǔ)助+加班補(bǔ)助的工資結(jié)構(gòu)發(fā)放工資（含個(gè)人五險(xiǎn)一金，保險(xiǎn)按照人社部門規(guī)定的基礎(chǔ)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行繳納）。
六、招聘工作監(jiān)督
此次招聘由鹽城市大豐區(qū)人社局、公安局共同負(fù)責(zé)并全程監(jiān)督。
人社局監(jiān)督電話：
0515-69188530、0515-69188529
公安局監(jiān)督電話：0515-83538016
附件：鹽城市大豐區(qū)公安局公開招聘警務(wù)輔助人員報(bào)名表