為進一步選拔優秀適崗人才，優化村組干部結構，實現鄉村振興，新豐鎮決定面向社會進行村組后備干部招考，現將有關事項公告如下：

一、招考崗位及名額
村組后備干部5名，擬安排到全心、鼎豐、赤旗等村。

二、招考條件和要求
1、享有公民的政治權利，堅持四項基本原則，擁護中國共產黨的路線、方針、政策；
2、遵紀守法，品行端正，責任心強，安于農村工作，樂于服務基層；
3、35周歲以下（即1987年12月31日出生），大專及以上學歷，專業不限。具有較強的語言表達和人際溝通能力，能熟練操作電腦辦公軟件，有一定的文字書寫及處理能力。
4、原則上應具有新豐鎮戶籍或者長期居住在新豐鎮的人員。

三、待遇
試用期3個月，按現行后備干部工資標準執行（含養老、醫療）。試用期后由鎮黨群工作局統一組織考察，側重基本業務能力和組內村民滿意度測評，測評合格的優先納入村干部編制管理，測評不合格的或者在試用期間有違紀違法等情況，不再錄用。

四、招考程序
整個招考工作分報名、考試、考察、公示四個程序。
（一）報名
報名采用各村推薦和個人報名形式。
1.報名時間：2022年7月18日至2022年7月22日，上午8:30-12:00，下午14:30-18:00。
2.報名地點：本次報名采取線上線下相結合的方式，線上報名請將報名材料發送到郵箱xfzzzb@126.com；線下報名在新豐鎮黨群工作局辦公室（新豐政府院內主樓二樓）。
3.報名所需材料:報名表，本人身份證及學歷證書復印件，學信網打印的學籍學歷信息表。
（二）考試
考試分為筆試、面試（筆試占50%、面試50%）。筆試內容為公共基礎知識，不指定參考用書，總分100分。根據筆試成績從高分到低分擬錄用人數1:2的比例確定面試人數員，不足1:2比例的按實際報考人數參加面試。面試采用結構化面試的方式進行。總分100分，主要測試面試對象的思維能力、應變能力、口頭表達能力、綜合分析和解決實際問題的能力及氣質、儀表等，面試成績由考官當場評判，采取去掉一個最高分、一個最低分后綜合計算平均成績的辦法，確定面試人員成績。筆試、面試時間和地點另行通知。
（三）考察
根據綜合成績，按從高分到低分的順序和崗位招考人數確定考察名額，由鎮黨群工作局全面考察（含征信、司法、公安等部門聯審，如考察不合格，按總分排名依次進入遞補考察），考察合格后進入公示程序。
（四）公示
考察合格人員將通過新豐鎮人民政府公告欄等渠道進行公示，公示無異議后進行體檢（費用自理），體檢合格即可使用。

五、紀律監督
本次招考工作堅持公開、公平、公正原則，全過程接受紀檢部門的監督。
咨詢電話：0515-83218969
監督電話：0515-83212638
溫馨提示：根據目前防控辦有關要求，所有應聘人員均要嚴格落實新冠肺炎疫情防控工作有關要求，如有違反，將不得參加考試。

附件：新豐鎮2022年村組干部招考報名表